По общему правилу, выплаты включаются в расчет в составе заработной платы того месяца, в котором они начислены (отражены по лицевому счету работника).
Пример
Работник уходит в отпуск в мае 2019 г. Расчетный период – с мая 2018 г. по апрель 2019 г. В расчетном периоде в июле – августе 2018 г. он находился в трудовом отпуске, средний заработок за который был ему выплачен в июле 2018 г.
При исчислении отпускных в мае 2019 г., несмотря на то что средний заработок за все дни отпуска был выплачен в июле 2018 г., отпускные за дни отпуска в июле 2018 г. включаются в заработок июля 2018 г., отпускные за дни отпуска в августе 2018 г. – в заработок августа 2018г.
Премии, авторские (постановочные) вознаграждения, обусловленные системами оплаты труда, действующими у нанимателя, суммы индексации заработной платы, доплаты до размера минимальной заработной платы, ...
220015, г.Минск, ул. Будславская 23, корп. 3
УНП 191260683
Подписка на самые актуальные новости
Сейчас ваши возможности на портале ограничены
- электронный бератор "УСН"
- набор уникальных онлайн-сервисов бухгалтера
- база нормативных документов Республики Беларусь