УСН
Руководство пользователя
Рубрикатор
Объект налогообложения и налоговая база налога при УСН
Особенности уплаты плательщиками налога при УСН иных налогов
Особенности уплаты НДС субъектами хозяйствования, применяющими УСН
Как вести учет при упрощенной системе налогообложения (налога при УСН)
Ведение учета в книге учета при УСН
Кадровые вопросы
Заработная плата
Основная зарплата
Правила и сроки выдачи заработной платы. Ответственность.
Доплаты, надбавки и компенсации
Премии и материальная помощь
Пособия
Налоги и отчисления с заработной платы
Подоходный налог
Дистанционная работа
527 просмотров

С 28 января 2020 г. начала действовать глава 251 «Особенности регулирования труда работников, выполняющих дистанционную работу» ТК и появилось новое понятие «дистанционная работа».

Что такое дистанционная работа?

Дистанционная работа–это работа, которую работник выполняет вне места нахождения нанимателя с использованием для выполнения этой работы и осуществления взаимодействия с нанимателем информационно-коммуникационных технологий.

На работников, выполняющих дистанционную работу (далее – дистанционный работник), распространяется действие законодательства о труде и иных актов законодательства.

Таким образом, лицам, работающим на дистанции и заключившим трудовой договор, предоставляются все социально-трудовые гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. Несмотря на то, что в штатном расписании должно отражаться наличие такого работника, особенностью данной формы трудовых отношений является то, что нанимателю не нужно оборудовать рабочее место, к примеру, непосредственно в офисе или другом ...

Другие материалы по теме
Смежные темы